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  INICIACIÓN A LA GESTIÓN DE PREVENCIÓN DE RIESGOS

 

Incluye:

manual

Modalidad:

A Distancia

Duración:

77 hrs.

Objetivos:

Adquirir todos los conocimientos necesarios para la prevención de riesgos laborales y la correcta aplicación de los mismos en el lugar de trabajo.

 

Contenidos:

 

Objetivos / Pyme y Prevención de Riesgos Laborales

Normativa básica de prevención de riesgos laborales

Accidente de Trabajo. Enfermedad Profesional.


Política y organización preventiva

Evaluación de riesgos y planificación de la acción preventiva. Extracto del apartado 1 del artículo 16 de la LPRL.


Protección: colectiva e individual

Criterios de actuación. Registros documentales.


Información y Formación de los Trabajadores / Registros documentales

Actividades para el control de riesgos: revisiones periódicas.


Control de riesgos higiénicos


Control de riesgos ergonómicos y psicosociales


Vigilancia de la salud


Actuaciones frente a cambios previsibles

Modificaciones y adquisiciones.


Emergencias / Riesgo grave e inminente / Primeros auxilios


Investigación de accidentes y otros daños para la salud


Costes de siniestralidad (según Heinrich)


Documentación del sistema preventivo

Elaboración del documento o registro. Codificación. Revisión. Aprobación. Distribución. Revisión y actualización.


Auditorías

Procedimiento de auditoría.


Conclusiones

Normativa en materia de prevención de riesgos laborales. Evaluación de riesgos y procesos de gestión. Mantenimiento y evitación de riesgos. Prevención y la optimización de la prevención. Prevención de riesgos y reparación de siniestros. Métodos de producción y de prevención de riesgos. Criterios generales y específicos de prevención. Los riesgos. Integración de distintos agentes. Gestión de riesgos y procesos administrativos.

 

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